對于服務(wù)員、促銷員、禮儀人員這些崗位，由于需要耐心、熱心、體貼等特性，往往女大學生更具有競爭的實力，這一個無可爭辯的事實。但是這樣的表面現(xiàn)象，并不代表高校女生招聘真的受寵，也并不代表高校女生比男生更具有競爭實力，更不代表整個社會的重男輕女思維的轉(zhuǎn)變。

所以說我認為，在女大學生招聘受寵的表象之下，女大學生更應(yīng)理智地選擇崗位，對于那些適合自己的專業(yè)，又能發(fā)揮自己專業(yè)所學的崗位，不妨多留意一下。對于服務(wù)員、促銷員、禮儀人員這種含金量比較低崗位，還是不要輕易選擇為好。（季建民）